Heute konnten die Kollektivvertragsverhandlungen der Arbeitskräfteüberlasser abgeschlossen werden.
Seit geraumer Zeit wird von vielen ein Mindestlohn von 1500,-- brutto gefordert.
In der Arbeitskräfteüberlassung gab es diesen Mindestlohn bereits 2016. Heuer liegt der Mindestlohn bereits bei 1.618,76,--.
Nach Lohngruppen sieht dies wie folgt aus:

BG A:  9,67,-- (ungelernte Arbeitnehmer)
BG B: 10,11,-- (angelernte Arbeitnehmer)
BG C: 11,36,-- (qualifizierte Arbeitnehmer)
BG D: 12,73,-- (Facharbeiter)
BG E: 14,65,-- (qualifizierter Facharbeiter)
BG F: 18,03,-- (Techniker)

Die Erhöhung der Zulagen und Zuschläge erfolgt, wie immer, gemäß dem Kollektivvertrag für das Metallgewerbe.

Betriebselektriker (m/w/d)

Dienstort: 9800 Spittal an der Drau

Die JobPower Personaldienstleistung GmbH mit Sitz in 9065 Ebenthal besteht aus einem jungen, dynamischen Team mit langjähriger Branchenerfahrung und sieht sich als Bindeglied zwischen Mitarbeiter und Unternehmen.

Das zeichnet dich aus:

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Elektrobereich
• Know-how in Mechanik, Hydraulik und Pneumatik
• Grundlegende EDV-Kenntnisse
• Technisch versiert sowie logisches Denkvermögen
• Flexibilität und Belastbarkeit
• Bereitschaft zur Schichtarbeit (2-3er)
• Selbstständige Arbeitsweise sowie Organisationstalent

Das erwartet dich:

• Interner und externer Ansprechpartner
• Überwachung und Optimierung des Fertigungsprozesses
• Einrichten, Wartung und kleinere Reparaturen von Maschinen
• Durchführung von Formatwechselungen

Das kannst du dir erwarten:

• Betreuung durch das JobPower Team
• Herausfordernde Tätigkeit in einem erfolgreichen Unternehmen
• Vollzeitbeschäftigung, Dauerstelle mit Übernahmeoption
• Für diese Position gilt ein kollektivvertraglicher Monatslohn in der Höhe von € 2.879,82 (plus gesetzliche Zulagen).
• Je nach fachlicher Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.

Wenn wir dein Interesse geweckt haben, sende uns deine vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Foto unter Anführung des Betreffs: "Betriebselektriker (m/w/d) 9800 Spittal an der Drau" per E-Mail an Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein! oder per Postweg an:
JobPower Personaldienstleistung GmbH, Miegerer Straße 41, 9065 Ebenthal

Für Informationen oder Terminvereinbarungen sind wir für Sie unter 0463 / 287075 erreichbar.

Ihre Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt.

Heute möchte sich unsere Recruiterin Frau Linda Kaufmann vorstellen:

Mein Name ist Linda Kaufmann und ich bin als Personalrecruiterin für den kaufmännischen/technischen und gewerblichen Bereich tätig.

Aufgewachsen und zur Schule gegangen bin ich im Bezirk Wels-Land (Oberösterreich).

Nach meiner Lehre zur Reisebüroassistentin in Linz hat es mich ins Ausland, genauer gesagt auf die Kanarischen Inseln, für fast 3 Jahre verschlagen. Hier durfte ich in der Hotellerie Fuß fassen.

2009 bin ich wieder nach Österreich gekommen und habe als Assistentin des General Managers und Stellvertretung des HR Managers im größten Konferenzhotel in Wien begonnen und bin bis zum Human Resources Manager aufgestiegen wo ich bis zu 120 interne MitarbeiterINNEN betreute und auch die Koordination von externen Personal über hatte.

Nachdem ich vom Land komme wollte ich auch dahin wieder zurück und bin Mitte 2015 nach Kärnten gezogen und seither als Personalrecruiterin bei der JobPower Personaldienstleistung GmbH tätig.

Am meisten macht mir die Abwechslung und der Kontakt zu den unterschiedlichsten Menschen mit den verschiedenen Charakteren Spaß.

Heute möchten wir euch einen Einblick in das Aufgabengebiet unseres Mitarbeiters Herrn Alessio R. geben, der bei uns seit März 2014 bei unserem langjährigen Kunden als Labortechniker bzw. Hardware & Softwareentwickler im Einsatz ist.

Alessio besucht neben seiner Vollzeitbeschäftigung die Abendschule auf der Fachhochschule in Villach. Gemeinsam mit einem anderen Schüler der FH entwickelt er diesen Flowtable.

Dies ist ein Vorschaumodel zur Ansteuerung von Ventilen, dieses speziell für die Weiterbildung sowie auch für Ausstellungen/Vorführungen konstruiert wurde.
Sein FH - Kollege war für das Design und für den Aufbau des Flowtable zuständig und Alessio, war für die Programmierung mittels Labview und C++ zuständig.

Die Programmierlogik soll eine Darstellung der Ventile zeigen, die durch Durchflussmesser reguliert und kontrolliert werden und dies vollautomatisch.

Kurz gesagt: Die Durchflusssensoren übermitteln dem System die aktuelle Durchflussmenge, das System reguliert nun die Ventile, das danach entstehende Feedback reguliert wiederum den Wasserfluss, der wiederum die Durchflusssensoren

Zusätzlich zu seinen Aufgaben zählen:

➢ Hardware Umsetzung in Ventilbau und Abnahme für internationale Projekte
➢ Prüfsystem Verwaltung sowie auch Abnahme für Prüfsysteme
➢ Prüfprogramme/Prüfablauf programmieren und visualisieren
➢ Werksnormen prüfen und korrigieren
➢ Qualitätsmanagement

Wir freuen uns, so einen wertvollen Mitarbeiter zu haben und sagen DANKE für deinen tollen Einsatz ☺